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Personaladministration

Wer ist für die einzelnen Aufgaben im Personalbereich zuständig?
Kennt jeder seinen Verantwortungsbereich?
Wie können Sie die Schnittstellen zu anderen Bereichen optimieren?
 
Immer wieder stelle ich fest, dass es Vorteile hat, wenn jemand Externer die bestehenden, gelebten internen Abläufe hinterfragt. Das eröffnet schnelle und konfliktfreie Möglichkeiten, um Bestehendes zu analysieren, Verbesserungen anzusprechen und Abläufe - und damit den Informationsfluss - erheblich zu optimieren.
 
Auf Projektbasis übernehme ich in Zusammenarbeit mit den Beteiligten die Erhebung, Analyse und Neustrukturierung der internen Abläufe. Benötigte Formulare und Dokumente werden von mir erstellt und zur internen Verwendung bereit gestellt.
 
Mögliche Themenbereiche sind:
  • Erstellung und Optimierung von Ablaufprozessen / Formularen 
  • Unterstützung bei der ISO-Zertifizierung 
  • Zeugniserstellung 
  • Projektbearbeitung